实验室资讯网

  • 劳动者与用人单位就解除或终止劳动合同达成一致意见,双方就应履行

    Hr专栏】日期:2019-04-28
    李某于2011年5月到某酒店担任项目经理,双方于2014年1月31日签订了《协商解除劳动合同协议书》,其中约定,双方之间的劳动合同于2014年1月31日解除,酒店于2014年2月15日前向李某支付各类款项9万余元,前述款项清偿了双方因用工关系、劳动关系履行及其解除而应向李某支付的全部款项和补偿,自该协议......

  • 服务期超劳动合同期限,用人单位可终止劳动合同

    Hr专栏】日期:2019-04-28
    案例:刘某于2012年6月1日入职某科技公司,从事研发工作,双方订立了3年期的劳动合同。2012年11月1日,某科技公司与刘某签订《培训协议》,约定将刘某送到国外进行专项技术培训2个月,并约定刘某培训结束后至少再为公司服务5年,如刘某违反服务期约定须向公司支付违约金。2015年4月底,某科技公司......

  • 劳动者离职后即设立同类业务公司,违反竞业限制义务

    Hr专栏】日期:2019-04-28
    案例:兰某于2012年9月1日入职某网络公司,岗位为副总经理,负责数据分析工作。某网络公司(甲方)与兰某(乙方)签订了期限为2012年9月1日至2015年8月31日的《劳动合同书》及《员工保密及竞业限制合同》。《员工保密及竞业限制合同》中约定:在解除或终止劳动合同后2年内,在中华人民共和国范围内......

  • 带薪年休假应由用人单位统筹安排

    Hr专栏】日期:2019-04-28
    案例:关某于2013年8月1日入职某酒店,从事后厨工作,双方订立为期2年的劳动合同。2015年7月31日,劳动合同到期,某酒店未与关某续订劳动合同,并向关某支付了2个月工资作为终止劳动合同的经济补偿。关某提出,其工作期间未休过带薪年休假,某酒店应按照其未休年休假天数向其支付3倍工资作为补偿......

  • 女职工的生育津贴应作为月工资计入补偿金计算基数

    Hr专栏】日期:2019-04-28
    【案情】女职工张某与某投资公司签订书面劳动合同,期限自2012年12月4日起至2015年12月3日止。张某的月工资标准为税前7630元及通讯费300元,每月21日发放本月工资。张某自2015年4月21日开始休产假直至8月11日,应领取的生育津贴数额为62383.53元。双方劳动合同因张某处于哺乳期而顺延至2016年4月21日终止。......

  • 服务期及相关违约金不得随意约定

    Hr专栏】日期:2019-04-28
    【案情】张某于2017年8月1日入职某公司,双方签订了为期三年的《劳动合同》,其中约定张某月工资标准为3500元。张某自入职日期起参加了某公司组织的集中培训及后续培训课程,并与某公司签署了《服务期协议》,约定:张某应在某公司或关联公司工作不短于一年,如张某工作未满一年辞职或因个人原......

  • 用人单位违法约定试用期需担责

    Hr专栏】日期:2019-04-28
    【案情】冯某与B公司签订了为期一年的劳动合同,约定试用期为三个月,月工资4200元,试用期工资3500元。双方劳动合同到期后,B公司明确表示不再与冯某续订劳动合同,并同意支付冯某一个月的经济补偿金。冯某不同意B公司的方案,并向劳动争议仲裁委提出仲裁申请。冯某认为自己与B公司签订的劳动......

  • HR不开离职证明?高额赔偿,企业背锅!

    Hr专栏】日期:2019-04-27
    随着招聘高峰期的到来,企业内部也有不少员工萌生了离职的想法,人力资源部门出出入入的都是那些前来办理离职手续的同事。面对当年亲手接进来的员工离职,HR们总会觉得感慨和惋惜,但做人做到底,送佛送到西,员工们的离职手续还是要一件一件处理好。 01 离职证明的作用 面对离职手续,有部分......

  • 员工自愿放弃缴纳社保,公司也要承担责任,最好要明白这三点

    Hr专栏】日期:2019-04-27
    从下个月起,国家为了帮助企业节省开支,企业缴纳的社保比例从20%下降到16%,每个月能够减少几百块钱,这个话题再次引起网友的热论,公司缴纳的比例下降,说明员工个人部分缴纳的比例也要下降,相信大部分企业不会将员工省下的钱,每个月多补给员工,这样企业每月就会节省了双倍,于是有不少......

  • 签署解除劳动合同协议书后,劳动者另行主张权利未获支持

    Hr专栏】日期:2019-04-27
    案例:蔡某于2013年2月1日入职某公司,从事数据库管理员工作,双方订立了为期3年的劳动合同。2015年4月31日,公司与蔡某签订《协商解除劳动合同协议书》。在该协议书中,双方约定,经双方协商一致于2015年5月31日解除劳动合同,公司向蔡某支付工资、缴纳社会保险费及住房公积金至该日,并将向其支......

实验室资讯网